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    麻栗坡著力培養“四有好老師”

    發布時間:2020-01-20 08:46:44   作者:   點擊量 (19059)  

    文網訊 麻栗坡縣深化新時代中小學教師隊伍建設改革,著力培養新時代的“四有好老師”,進一步提升教師隊伍業務素質。

    突出黨建引領教育工作,加強教師隊伍政治素質。扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育活動,抓實“基層黨建創新提質年”等黨建重點工作任務,著力構建黨風廉政建設和反腐敗工作監督體系,從嚴從實抓好教育系統行風整治,著力營造風清氣正的育人環境。以“老山紅燭·育人先鋒”黨建示范校創建為抓手,圍繞黨支部規范化建設達標創建“五個基本標準”,2018年創建規范化黨組織45個、2019年創建規范化黨組織100個,實現黨組織規范化達標創建工作全覆蓋,做到黨建工作與教育教學業務深度融合。2019年3月至5月,在全縣教育系統開展師德師風建設教育活動,簽訂師德師風承諾書3400余份,教師撰寫個人剖析材料和心得體會6800余篇,開展談心談話1250余場(次),查找并整改個人存在問題累計2萬余條。

    強化教師培訓培養教育,提升教師隊伍業務素質。健全教育管理領導干部培養儲備機制,選派10名校長儲備人選參加省、州對口培養。組織開展教師教學技能、教學管理、骨干教師研修等培訓7800余人(次),選派107名教師進行縣、鄉交流輪崗學習。將全縣中小學教師全部納入5年一周期的全員培訓計劃,人均培訓時間達72學時以上,教師培訓覆蓋率達100%。目前,已培養縣級以上學科帶頭人及骨干教師123人、文山州“七鄉名師”7人、文山州“名優校長”1人。同時,建成云南省幼兒園名師工作坊1個,初中數學名師工作室1個,學術工作站1個。

    落實政策支撐保障制度,提高教師幸福感獲得感。以改善薄弱學校辦學條件項目建設為契機,投資7965萬元新建教師周轉房713套,建設面積28010平方米,有效解決了教師的住宿難問題。實行差別化政策標準,在認真落實鄉鎮及以下教師每月500元工作津貼的基礎上,制定出臺了《麻栗坡縣落實集中連片特困地區鄉村教師生活補助政策實施辦法》,按六個地區類別,分別對鄉鎮及以下教師按照500元、530元、560元、590元、620元、670元的標準,對鄉鎮及以下教師實行定額補助,實現鄉村教師實際工資收入水平高于同職級縣城教師工資收入水平。

    完善表彰獎勵榮譽制度,穩定教師長期從事邊疆教育。對連續在鄉鎮及以下從教15年、30年以上的教師進行統計核實上報,分別由國家教育部、人社部和州委、州政府頒發榮譽證書,并進行表彰。2019年縣委、縣政府對20個教育工作先進集體、10名優秀校(園)長、20名優秀教育工作者、70名優秀教師、10名紫金獎教助學基金“優秀教師獎”獲得者進行表彰。同時,為1614名在鄉鎮及以下學校連續從教10年以上的教師頒發榮譽證書,并進行表彰。2007年以來,培育了以“全國模范教師”“全國十大教書育人楷?!毙苷詹艦榇淼膰壹墐炐憬處?、優秀教育工作者4名。

    (李松 徐明光) 

    (編輯 郭韋)

    (審核 李正紅)

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